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警示教育宣讲通稿

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近年来,公司上下面对复杂多变的国内外市场经营环境和巨大的市场竞争压力,紧紧抓住重组融合的契机,同心协力,艰苦奋斗,坚持以改革为动力,以发展为中心,不断加大各项业务发展力度,逐步夯实经营管理基础,保持了持续快速发展的良好势头。与此同时,公司各级党组织认真贯彻落实党中央、国务院关于反腐倡廉建设的一系列重大决策部署和上级有关要求,紧密围绕改革发展中心,以贯彻执行党风廉政建设责任制为抓手,以构建惩治和预防腐败体系为主线,坚持教育、制度、监督、改革、惩处与纠风并重,扎实推进党风建设和反腐倡廉工作,有力地保障和促进了公司的改革与发展。但是,由于受到诸多因素影响,公司反腐倡廉工作仍面临着一些不容忽视的问题,少数员工违纪违法案件在一些单位还时有发生。据统计,2008年至2010年,司法机关已审结、处理的公司员工违纪违法案件33起,40余名涉案人员被依法追究刑事责任,并受到党纪政纪处理。今年以来公司系统又有个别单位连续发生了数起违纪违法案件,有10多人先后被地方司法机关立案调查。这些案件的发生,不仅严重地破坏了公司的正常经营秩序,败坏了企业风气,在社会和资本市场上造成不良影响,损害了企业形象,制约了公司的改革与发展,而且给涉案人员自身及其家庭造成了极大的伤害,付出的代价十分沉重,换来的教训极为惨痛。充分利用已经发生的违纪违法案例,

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