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对仇和现象的辨证思考

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对仇和现象的辨证思考

对“仇和现象”的辨证思考

“仇和现象”,已成为当前社会关注的热门话题之一。今日人民网并列发表了两篇观点不尽相同的网友文章,我想旨在拿出一些不同的观点看法供人们研究和探讨,以求得一个比较统一的认识。

表面上看,社会对“仇和现象”的关注是针对仇和个人的领导行为;但实质上,诸多讨论焦点却是指向同一个目标:在政治体制改革稳步推进的条件下,群众究竟拥戴什么样的领导干部;领导干部在新形势下应该如何正确行使其领导权力。

近年来,中央不断强调提出了一系列针对各级领导干部的要求,需要紧密联系领导工作实际并切实落实到各级领导干部的领导实践活动中去。因此,研究和探讨类似“仇和现象”问题,应该是非常及时且十分必要的。但笔者认为,人们对“仇和现象”问题的研究和探讨,应该注意掌握好三个重要的基本前提:

1、实事求是地正确认识当前的国情——因为,“正确认识国情,按照国情制定路线方针政策和开展工作,是坚持求真务实的根本依据”,也是理性认识看待当前发展过程中存在问题的一个重要基础。在社会主义初级阶段和当前政治体制改革正在稳步推进、加强干部队伍建设的各项制度规定还在不断完善的条件下,任何一种“超国情”的、希望一蹴而就的善意的愿望、企盼和要求,无疑都是与实际不符甚至可能相左的。

2、当前加强干部队伍建设的要害在党风廉政问题——中央先后出台的各项制度规定,“是党内监督理论和实践发展的重要成果,是保持党的先进性、提高党的执政能力的必然要求,是坚决惩治和预防腐败的重大举措”,目的就是要从根本上较好地解决“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的要害问题。而在此情势下,人们的关注重点,显然应该是针对各类腐败问题“加强监督,重点是加强对党的各级领导机

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